職位描述
1、負責公司的各類(lèi)合同起草、合同審核、合同履行合規狀況跟進(jìn)等各項合同管理工作。
2、草擬、審查、修改公司在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理工作中的有關(guān)法律文書(shū)。
3、及時(shí)梳理、審視公司相關(guān)規章管理制度與公司發(fā)展階段的匹配性，及時(shí)完善、更新公司各類(lèi)規章管理制度。
4、根據公司委托，代理公司參加與其他單位或個(gè)人等主體之間發(fā)生的訴訟、調解和仲裁等活動(dòng)。
5、協(xié)同財務(wù)部、銷(xiāo)售管理部完成對公司駐外辦事處的專(zhuān)項審計工作，使審計業(yè)務(wù)工作量、質(zhì)結合，提高審計工作的實(shí)效性，警示辦事處規范化管理及運營(yíng)風(fēng)險。
6、參與公司工程項目的驗收、結算與審計過(guò)程，跟蹤工程項目的履約環(huán)節，完成對工程項目的審計工作，撰寫(xiě)審計工作小結，提交領(lǐng)導審閱。
7、協(xié)調做好總部對公司進(jìn)行的全面管理風(fēng)險審計銜接工作。對總部審計反饋的問(wèn)題的整改工作進(jìn)行跟進(jìn)。
二、任職要求：
1、本科及以上，法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)，通過(guò)司法考試；
2、具備較好的人際溝通能力、語(yǔ)言表達能力，專(zhuān)業(yè)學(xué)習能力；
3、具有較強的人際交往能力、協(xié)調協(xié)作能力，
4、熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律、法規，具備良好的法律事務(wù)判斷分析能力；
5、工作認真負責、嚴謹細致；
